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深圳比亚迪入职体检不合格如何成功
2025-05-02 08:00:01 402次浏览
价 格：面议
比亚迪入职体检通常会包括一些常规的检查项目，比如血常规、尿常规、心电图等，以确保员工的身体状况符合工作要求。关于色弱这一点，其实不同的岗位对色觉的要求是不一样的。如果你只是有一丝色弱，但能清楚分辨颜色，并且对工作没有影响，那么对于大多数非特殊要求的岗位来说，应该是可以通过体检的。不过，具体情况还是要看比亚迪的体检标准和岗位要求。建议你在体检前，先了解一下所申请岗位的具体要求，或者与比亚迪的人力资源部门进行沟通，以确保自己符合入职条件。别担心，只要你的身体状况不影响工作，一般来说是不会有太大问题的。
比亚迪的体检都是在厂区内部，主要就是血液，血压卡的比较严，不要以为就是走个过场，如果不合格肯定也是不予录取的。很多人不清楚具体的情况结果有这样那样的问题可能需要复查等，提前去医院做个预检，了解清楚身体情况，万一有棘手的问题没有办法的话不妨试试【解忧体检】帮助体检，这块做的比较多的，网搜下问问，会有办法解决的。
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体检机构选择：1.应选择数据的体检中心。数据的度取决于体检采用的设备、仪器、试剂以及医师的经验。2.项目的选择能体现WHO的要求。WHO五项原则是：（1）社区疾病发病率高；（2）筛查的疾病有意义；（3）筛查及后可减少残障和死亡率；（4）筛查25-03-18 02:33:01 -
为什么入职体检是有必要的：1. 确保员工身体健康入职体检可以帮助确认新员工是否适合从事应聘的工作岗位，特别是对于那些对身体条件有特殊要求的职业（如重体力劳动、高风险作业等）。通过体检可以提前发现可能影响工作的健康问题，并采取相应的预防或调整25-03-17 23:51:01 -
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入职体检是专项体检之一，旨在通过体检保证入职员工的身体状况适合从事该专业工作，在集体生活中不会造成传染病流行，不会因其个人身体原因影响他人。体检的一般项目：1.抽血化验 (均使用一次性真空负压采血管)2.血常规18项检查有无贫血、炎症、血液25-03-18 01:51:01 -
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依据《办公厅关于进一步做好高校毕业生等青年就业创业工作的通知（国办发〔2022〕13号）》第（十四）款：推进体检结果互认。指导用人单位根据工作岗位实际，合理确定入职体检项目，不得违法违规开展乙肝、孕检等检测。对外科、内科、胸透X线片等基本健25-03-18 12:51:01 -
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入职体检是专项体检之一，旨在通过体检保证入职员工的身体状况适合从事该专业工作，在集体生活中不会造成传染病流行，不会因其个人身体原因影响他人。国家法律禁止查乙肝五项更不能查DNA .2010年1月21日卫生部等三部委发布了《进一步维护乙肝表面25-03-18 03:27:01 -
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有不少入职的员工，都需要在正式上岗前做一次常规的健康检查。而往往，岗前的入职体检却也暴露出了不少的问题，例如，近一名即将成为小学教师的师范学校毕业生在入职体检中被查出疑似肺结核，进一步检查诊断为陈旧性肺结核。如果是活动性肺结核，一时难以，这25-03-17 15:30:01 -
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实验室检查：乙肝五项（由乙肝表面抗原调换）确定是否感染乙肝病毒及是否对乙肝有，提示病毒是否复制。2009年12月29日上午，卫生部就体检中乙肝病毒检测有关问题召开了媒体通气会。卫生部新闻发言人毛群安表示，卫生部拟于近期制定取消入学、就业体检25-03-17 23:48:01 -
体检的一般项目：1.抽血化验 (均使用一次性真空负压采血管)2.血常规18项检查有无贫血、炎症、血液病等。红细胞数目（RBC）、白细胞数目(WBC)、血小板数目（PLT）、血红蛋白（HGB）、中间细胞数目（Mid#）、淋巴细胞数目(Lymp25-03-19 03:45:01 -
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